又交了三年职工社保，马上满50岁能否退休？

能否退休需视具体情况及当地政策，一般需满足法定退休年龄及缴费年限。分析：根据《社会保险法》及相关规定，退休年龄及条件由国家规定并结合地方政策执行。灵活就业人员通常需达到法定退休年龄且累计缴费年限满15年方可享受养老保险待遇。您已缴社保12年加3年职工社保，累计15年，但退休年龄可能因身份、性别及地方政策而异。女性灵活就业人员退休年龄可能早于或晚于50岁，需参照当地具体规定。提醒：若您发现当地政策对退休年龄有特别规定，且您已接近或达到该年龄，但社保部门未给予明确退休答复，可能表明问题较为复杂，应及时咨询专业人士。
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具体操作：1.了解政策：查阅当地社保局或政府网站关于灵活就业人员退休年龄及条件的相关规定。2.咨询社保部门：携带个人身份证明、社保缴费记录等材料至当地社保局咨询窗口，了解个人退休资格及所需办理手续。3.准备材料：根据社保部门要求准备退休申请、身份证明、社保缴费记录、银行账户信息等必要材料。4.提交申请：将准备好的材料提交至社保部门，并关注审批进度。5.寻求法律援助：若对政策理解存在分歧或社保部门处理不当，可咨询专业律师或法律顾问，了解个人权益及维权途径。6.关注后续：根据律师或法律顾问的建议，采取相应措施维护个人权益，直至问题得到妥善解决。
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处理方式：从法律角度看，处理此类问题的方式主要包括了解当地政策、咨询社保部门及寻求法律援助。选择建议：首先，应详细了解当地关于退休年龄及条件的具体政策；其次，向社保部门咨询个人退休资格及所需材料；若对政策理解存在疑问或社保部门答复不明确，可考虑寻求专业律师或法律顾问的帮助。